设为首页　
　联系我们　
人才首页 个人求职 就业培训 猎头服务 院校频道 高级人才 人才资讯 企业招聘 会员帮助

 战略管理 |  招聘选拔 |  薪酬福利 |  培训开发 |  绩效考核 |  员工管理 |  职场指南 |  就业指导 |  求职面试 |
 权威公告 |  创业之路 |  职场动态 |  政策法规 |  疑难解答 |  生活空间 |  经典案例 |  职业经理人 |  HR工具箱 |

　推荐
·[推荐]找工作到双立 百分百
·[注意]岳阳市人才市场常规交流会
·[注意]岳阳市人才市场每周常规交
·史玉柱:从营销高手到资本高手
·中共教育部党组关于教育战线认真学
·如何建立企业的培训课程库
·人事部不断深化迎接十七大主题教育
·人才管理：鸭子只有一条腿
  图文
·[注意]岳阳市人才市场常规交流会
·[注意]岳阳市人才市场每周常规交
·史玉柱:从营销高手到资本高手
·中共教育部党组关于教育战线认真学
·奇瑞管理的幕后故事
·薪酬谈判的十大攻略
·跳槽了，违约金该怎么付？
·成功者不会犯的错误！
 
[注意]岳阳市人才市场常规交流会参会流程     [注意]岳阳市人才市场每周常规交流会参会须知     2008年最令人兴奋职位瞻望     “十万年薪”意味着什么？     留学女生不可不知的事实:防身手册18条     
[注意]岳阳市人才市场常规..
　　

岳阳市人才市场常规交流会参会流程
1、确……
详细信息
热文推荐    
12种求职方式成功率排行榜
国航西南分公司拟成都招60名男应届生

连锁店长的绩效动力：淋湿的高爆炸药
　　连锁店需要人才，人才需要发展平台，但现实是总有许多激情和无奈在离职时冷却和感怀。连锁店……
“十万年薪”意味着什么？

　　忠告人才 “十万年薪”意味着什么

　　记者在采访中发现，企业眼中的人才……
 
今日焦点关注  
1：[注意]岳阳市人才市场常规交流会...
2：[注意]岳阳市人才市场每周常规交...
3：2008年最令人兴奋职位瞻望
  经营实务
[管理] 应届毕业生求职简历模版 (11-5)
[薪酬] 调查职场薪资水平全景图 (11-5)
[绩效] 连锁店长的绩效动力：淋湿的高爆炸药 (11-5)
[职场] 员工“跳槽”的八大缘由 (11-5)
[面试] 揭密:面试中HR识别谎言技巧 (11-5)
[创业] 史玉柱:从营销高手到资本高手 (11-2)
[政策] 用人单位不得向劳动者收取抵押金 (11-5)
  选拔 | 培训 | 就业
人力资源招聘常犯的几种错误 (11-1)
人才培训现状堪忧 多数成“... (11-5)
全方位透视岗位说明书 (11-5)
[推荐]找工作到双立 ... (7-9)
[注意]岳阳市人才市场常规... (3-24)
“十万年薪”意味着什么？ (11-5)
辞职要提前告知单位吗 (7-9)
我市举行座谈会 纪念马保之... (11-5)
HR资讯 最热资讯：

★ [推荐]找工作到双立 百分百您满意
      岳阳市双立人才资源有限公司是经岳阳市人事局批准，……
★ [注意]岳阳市人才市场常规交流会参会流程

★ [注意]岳阳市人才市场每周常规交流会…
参加招聘会流程
[注意]岳阳市人才...

[注意]岳阳市人才...
最新招聘会  
·“情系洞庭秋相约9.19”岳阳市2 ( 2009/09/19 — 09/19 )
·找工作到双立 百分百您满意 ( 2008/07/09 — 07/15 )
·“相约湘北、共创辉煌”大型交流会暨 ( 2009/05/08 — 05/08 )
[战略管理] (7-9) 企业国际化浪潮的新特征 (11-5)
[招聘选拔] 企业用人战略升级：先考察人... (11-5) 更有效的面试问题 (11-5)
[薪酬福利] 调查职场薪资水平全景图 (11-5) 全球高管薪资“缩小差距” (11-5)
[培训开发] 企业培训如何获得好效果 (11-5) 定一定：企业培训怎么做？ (11-5)
[绩效考核] 连锁店长的绩效动力：淋湿的... (11-5) 西米克：一个精益学习者的热... (11-5)
[员工管理] 响尾蛇的目标管理 (11-5) 回归组织士气高涨的原点 (11-5)
[职场指南] 合理安排上班时间 五招教你... (11-5) 员工“跳槽”的八大缘由 (11-5)
[就业指导] [推荐]找工作到双立 ... (7-9) 12种求职方式成功率排行榜 (11-2)
[求职面试] 揭密:面试中HR识别谎言技巧 (11-5) 成功应聘一个优秀企业的关键步骤 (11-5)
[权威公告] [注意]岳阳市人才市场常规... (3-24) [注意]岳阳市人才市场每周... (3-24)
[创业之路] 百事首位印度裔女掌门传奇 (11-5) 懒人时尚家居用品 让生活变... (11-5)
[职场动态] 2008年最令人兴奋职位瞻望 (11-5) “十万年薪”意味着什么？ (11-5)
[政策法规] 实习生权益需要协议保护 (11-5) 用人单位不得向劳动者收取抵押金 (11-5)
[疑难解答] 拖欠工资62万 百名职工持... (11-5) 企业牛气十足 霸王合同使劳... (11-5)
[生活空间] 我市举行座谈会 纪念马保之... (11-5) 市人才交流中心本月将举行第... (11-5)
[经典案例] 摩托罗拉大学：最企业化的大学 (11-2) 卓越总裁必修的12堂课之五... (11-2)
[职业经理人] 天堂还是地狱?—中国职业经... (11-5) 职业经理人的第一重修炼：千... (11-5)
[HR工具箱] 李东生：商道皆人道 (11-5) IBM中国CEO钱大群的盛... (11-5)

关于我们　｜　服务条款　｜　法律声明　｜　隐私声明　｜　广告服务　｜　友情连接　｜　合作代理　｜　联系我们
本站信息均由求职者、招聘者自由发布,中国岳阳人才人事网管理系统不承担因内容的合法性及真实性所引起的一切争议和法律责任
《中华人民共和国电信与信息服务业务经营许可证》 编号: ICP备88088688号
Copyright 2006-2010 www.wmgov.cn Inc All Rights Reserved.
24H技术支持：13831701963 技服QQ:39849310 11354862